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中高年齢者の雇用・就業の促進 >> |
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■高年齢者雇用推進セミナーの開催 |
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高年齢者雇用安定法に基づき、企業においては、65歳までの 雇用確保(義務)に加え、65歳から70歳までの就業機会の 確保の取組が努力義務として求められています。
70歳まで継続して働ける雇用環境の整備を着実に進め、 さらに意欲と能力があれば年齢にかかわりなく働くことのできる 社会を実現するため、主に事業主を対象としてセミナーを開催します。 |
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■中高年齢者再就職支援セミナーの開催 |
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中高年齢者を対象として、再就職に必要な知識を身に付けるための セミナーを開催し、円滑な再就職を支援します。 |
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■国の高年齢者雇用対策 |
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愛知労働局では「改正高年齢者雇用安定法」に基づき、65歳までの 高年齢者雇用確保措置導入のための指導や70歳までの 高年齢者就業確保措置導入の周知・啓発、さらには生涯現役社会の 実現に向けた就労支援の充実・強化を行っています。
また、高年齢者の継続的雇用や再就職を促進するための 各種助成制度を設けています。 |
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■高年齢者就職面接会の開催 |
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高年齢者が働きやすい求人を開拓し、就職面接会を開催します。 |
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■(独)高齢・障害・求職者雇用支援機構の主な高年齢者関係事業 |
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◆高年齢者の雇用管理に関する相談・援助 70歳雇用推進プランナー・高年齢者雇用アドバイザーによる 制度改善提案及び高年齢者の継続雇用に必要な雇用環境の 整備に関する相談・援助を行っています。
◆助成金の相談と申請受付 65歳超雇用推進助成金の相談と申請受付を行っています。 |
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■シルバー人材センター |
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定年退職後などの高齢者に、臨時的かつ短期的な就業又は その他の軽易な業務に係る就業の機会を提供することにより、 生きがいの充実や社会参加を援助します。
シルバー人材センターは県内各市町村に設置されています。 |
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愛知県労働局 就業促進課
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(052)954-6367 |
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愛知県労働局 職業安定部職業対策課 |
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(052)219-5507 |
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(独)高齢・障害 ・求職者雇用支援機構 愛知支部高齢・障害者業務課 |
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(052)218-3385 |
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(公社)愛知県シルバー 人材センター連合会
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(052)961-9521 |
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